Notre équipe

• L’équipe est composée de 14 collaborateurs, c’est une moyenne sur 5 ans.
• Nous sommes tous cadres.
• Nous avons tous un poste de travail attitré.
• Le télétravail est une exception.
• Nous avons signé un accord d’annualisation du temps de travail afin d’assouplir
  les horaires de ceux qui le désirent.
• Nous accueillons des stagiaires communicants avec beaucoup de plaisir mais seulement si nous pouvons leur proposer une collaboration de qualité, leur accorder du temps et leur proposer des beaux sujets.

notre choix

• Chacun de nos collaborateurs a été sélectionné pour ses compétences et son envie perpétuelle de faire mieux.
• Diplômé ou non, junior ou sénior, homme ou femme, chez ginette la discrimination est un non-sujet.
• De l’intelligence artificielle à Canva, nous ne nous interdisons rien à condition de respecter les droits et la chaîne des faiseurs.

nos actions

• Octobre rose nous anime vraiment, nous contribuons financièrement et sportivement à l’action depuis plus de 10 ans.
• Nous soutenons la dynamique de la fondation Valentin Haüy en faveur de l’inclusion des déficients visuels depuis 15 ans.
• Nous proposons des fabrications imprimées à faible empreinte carbone en favorisant les collaborations hyper locales (moins de 100 km autour de l’agence).
• Nous organisons des rencontres professionnelles à la recherche de supports communicants recyclés et recyclables (papier, cartons, bois, textiles...).
• Nous favorisons absolument les productions Made in France.
• Nous étudions sérieusement les démarches d’éco-conception digitale
  et proposons à nos clients des productions évolutives et responsables.

entre humains

• Nous avons besoin de voir nos clients « en vrai » plusieurs fois dans une année.
• Nous aimons tous les moyens de communication et entre le téléphone, la visite,
  la visio et l’email, c’est toujours le plus humain que nous choisirons.
• Nous respectons le travail d’autrui, c’est la raison pour laquelle nous ne volons pas
  les droits d’utilisation d’une image ou d’une typographie, nous les payons.
• Nous privilégions les sujets qui nous donnent le sentiment d’être utiles et responsables.

notre quotidien

• Le rituel du café c’est tous les matins et si possible tous ensemble.
• Le coaching sportif c’est avec Gaëlle tous les jeudis à 12h30.
• Les portes des bureaux sont presque toujours ouvertes.
• Les chiens gentils sont les bienvenus.
• La journée « ménage de printemps » a lieu au printemps.
• On dit bonjour aux coursiers et on aide les livreurs à décharger.